Como abrir uma empresa: o passo a passo legal

Natália Brotto , Ricardo Campelo , Tiago Jeiss - 2 horas

R$199,90

até 3x de R$66,64

Comprar

1. Apresentação do curso
2. Dicas para um bom aproveitamento do curso
3. A importância de fazer certo
4. Identificando as principais obrigações
5. Os tipos societários
6. A relação entre sócios
7. Contratação de funcionários
8. Modalidades de contrato
9. Contratando funcionários – quais os documentos básicos? O que estruturas?
10. Especificidade do mercado imobiliário
11. Pedidos trabalhistas mais comuns na justiça do trabalho
12. Tributação federal: simples, lucro presumido, lucro real
13. Particularidades do mercado imobiliário
14. Formalizações e contratos opcionais
15. Contratação de fornecedores
16. Imóvel: locação ou compra?
17. Financiamento
18. Marcas e patentes INPI – riscos e importância do tema
19. Recomendações

Abrir um novo negócio pode ser visto como uma tarefa burocrática e complicada. O curso Como Abrir uma Empresa: O Passo a Passo Legal ajuda profissionais a realizarem este feito ao explicar as leis necessárias, assim como os direitos e deveres a serem seguidos. Ao identificar as principais obrigações e compreender a legislação, o projeto será correto e bem feito desde o princípio.

Nesse curso você aprenderá:

Responsabilidades presentes na abertura de uma empresa
Enquadramentos tributários
Diferentes contratos

Quem pode fazer o curso:

O curso é recomendado para corretores de imóveis e profissionais do mercado imobiliário que procuram conhecer as legislações para abrir seu próprio negócio.

Como funciona o curso:

O curso Como Abrir uma Empresa: O Passo a Passo Legal é apresentado em vídeos curtos e dinâmicos de aproximadamente 3 minutos cada um, que totalizam 2 horas. Os assuntos abordados são divididos em 19 capítulos distribuídos em 7 módulos. Além disso, o curso inclui também um material de leitura complementar e oferece todo o suporte necessário via fórum de dúvidas, chat e área de atendimento. Você terá acesso ao curso por 30 dias após a compra e, após a conclusão de todos os capítulos, será emitido um certificado comprovando a sua participação e aprendizado.

Módulo 1: INTRODUÇÃO

Capítulo 1: Apresentação do curso
Capítulo 2: Dicas para um bom aproveitamento do curso

Módulo 2: VISÃO GERAL PARA ABERTURA DE UMA NOVA EMPRESA

Capítulo 3: A importância de fazer certo
Capítulo 4: Identificando as principais obrigações

Módulo 3: ESTRUTURAÇÃO SOCIETÁRIA, SUAS PECULIARIDADES E RISCOS

Capítulo 5: Os tipos societários
Capítulo 6: A relação entre sócios

Módulo 4: RISCOS TRABALHISTAS

Capítulo 7: Contratação de funcionários
Capítulo 8: Modalidades de contrato
Capítulo 9: Contratando funcionários – quais os documentos básicos? O que estruturas?
Capítulo 10: Especificidade do mercado imobiliário
Capítulo 11: Pedidos trabalhistas mais comuns na justiça do trabalho

Módulo 5: ENQUADRAMENTO TRIBUTÁRIO

Capítulo 12: Tributação federal: simples, lucro presumido, lucro real
Capítulo 13: Particularidades do mercado imobiliário

Módulo 6: PARTICULARIDADES CONTRATUAIS

Capítulo 14: Formalizações e contratos opcionais
Capítulo 15: Contratação de fornecedores
Capítulo 16: Imóvel: locação ou compra?
Capítulo 17: Financiamento

Módulo 7: PARTICULARIDADE EM TERMOS DE PROPRIEDADE INTELECTUAL

Capítulo 18: Marcas e patentes INPI – riscos e importância do tema
Capítulo 19: Recomendações

Natália Brotto

Sócia-fundadora da Brotto Campelo Advogados e Co-fundadora e CEO da iContract

Natália Brotto é graduada em Direito pela UFPR, especializada em Direito Constitucional pela Academia Brasileira de Direito Constitucional e pós-graduada em em Direito Contratual pela FGV. Além de Advogada do escritório Brotto Campelo Advogados, também é empreendedora sendo co-fundadora e CEO da iContract, uma lawtech focada em otimizar a gestão contratual.
Ricardo Campelo

Sócio-fundador na Brotto Campelo Advogados

Ricardo Campelo é advogado, formado pela Universidade Federal do Paraná, pós-graduado em Direito Empresarial pela PUC-PR e Legal Law Master pelo IBMEC. Além de sócio na Brotto Campelo Advogados, é membro de conselhos jurídicos de entidades renomadas do mercado imobiliário como Sinduscon-SP e CBIC.
Tiago Jeiss

Coordenador Trabalhista na Bonini Guedes Advocacia

Tiago Jeiss é graduado em Direito pela Universidade Positivo, pós-graduado em Direito do Trabalho e com curso de extensão universitária na Sorbonne. Acumula mais de 15 anos de experiência na área trabalhista, desempenhando atualmente o cargo de Coordenador Trabalhista no escritório de advocacia Bonini Guedes

Overview

2 horas de aula
19 vídeos disponíveis
5 materiais complementares
Certificado de Conclusão
Acesso online em qualquer lugar
30 dias de acesso ao curso

Como abrir uma empresa: o passo a passo legal

1. Apresentação do curso

2. Dicas para um bom aproveitamento do curso

3. A importância de fazer certo

4. Identificando as principais obrigações

5. Os tipos societários

6. A relação entre sócios

7. Contratação de funcionários

8. Modalidades de contrato

9. Contratando funcionários – quais os documentos básicos? O que estruturas?

10. Especificidade do mercado imobiliário

11. Pedidos trabalhistas mais comuns na justiça do trabalho

12. Tributação federal: simples, lucro presumido, lucro real

13. Particularidades do mercado imobiliário

14. Formalizações e contratos opcionais

15. Contratação de fornecedores

16. Imóvel: locação ou compra?

17. Financiamento

18. Marcas e patentes INPI – riscos e importância do tema

19. Recomendações

Nesse curso você aprenderá:

Quem pode fazer o curso:

Como funciona o curso:

Módulo 1: INTRODUÇÃO

Capítulo 1: Apresentação do curso

Capítulo 2: Dicas para um bom aproveitamento do curso

Módulo 2: VISÃO GERAL PARA ABERTURA DE UMA NOVA EMPRESA

Capítulo 3: A importância de fazer certo

Capítulo 4: Identificando as principais obrigações

Módulo 3: ESTRUTURAÇÃO SOCIETÁRIA, SUAS PECULIARIDADES E RISCOS

Capítulo 5: Os tipos societários

Capítulo 6: A relação entre sócios

Módulo 4: RISCOS TRABALHISTAS

Capítulo 7: Contratação de funcionários

Capítulo 8: Modalidades de contrato

Capítulo 9: Contratando funcionários – quais os documentos básicos? O que estruturas?

Capítulo 10: Especificidade do mercado imobiliário

Capítulo 11: Pedidos trabalhistas mais comuns na justiça do trabalho

Módulo 5: ENQUADRAMENTO TRIBUTÁRIO

Capítulo 12: Tributação federal: simples, lucro presumido, lucro real

Capítulo 13: Particularidades do mercado imobiliário

Módulo 6: PARTICULARIDADES CONTRATUAIS

Capítulo 14: Formalizações e contratos opcionais

Capítulo 15: Contratação de fornecedores

Capítulo 16: Imóvel: locação ou compra?

Capítulo 17: Financiamento

Módulo 7: PARTICULARIDADE EM TERMOS DE PROPRIEDADE INTELECTUAL

Capítulo 18: Marcas e patentes INPI – riscos e importância do tema

Capítulo 19: Recomendações

Natália Brotto

Sócia-fundadora da Brotto Campelo Advogados e Co-fundadora e CEO da iContract

Ricardo Campelo

Sócio-fundador na Brotto Campelo Advogados

Tiago Jeiss

Coordenador Trabalhista na Bonini Guedes Advocacia

Overview

Quem viu esse, também se interessou por:

LGPD aplicada ao Mercado Imobiliário

Distratos

Tributação na Incorporação

Conheça nossos pacotes de cursos com desconto.

Promova seu crescimento e da sua equipe com os nossos cursos.